湖北广盛建设集团八年跨越式发展纪实
8月23日，《湖北日报》第八版专版登载了宜昌建筑企业——湖北广盛建设集团八年跨越式发展纪实文章，现转载如下。
广盛建设标准化文明施工现场一角
2012年8月，我省各市州建设主管领导、行业内名企精英300余人相聚在宜昌半岛花园二期项目现场，湖北省建筑工程质量安全现场观摩大会暨“楚天杯”颁奖仪式在此隆重举行。
如此高规格的省级颁奖活动在宜昌市的一个施工现场举行，体现了我省建设主管部门对该项目总承包企业——湖北广盛建设集团有限公司（以下简称“广盛建设”）的高度信任与认可。
是什么力量使广盛建设这家宜昌本土企业用了仅8年的时间，就实现令人惊叹的弯道超越，创造出业内传奇？近日，湖北日报记者奔赴宜昌，对广盛建设进行实地专访，探寻与解码这家企业背后的成长基因。
八年前，荆楚大地，建设市场尚无广盛的名号。
是湖北省“一主两副”的重大战略催生了广盛建设。
2003年，省委、省政府正式提出“将襄阳、宜昌定位为省域副中心城市”。同在宜昌、志存高远的两个同龄人——匡玲和徐德红，慧眼看出了这一战略蕴含的历史机遇。2004年9月，他们组建了宜昌广盛建筑公司，这便是广盛建设的雏形。
公司取名“广盛”，寓意为“诚信而广，品质致盛”。秉承这一理念，历经八年打拼，广盛建设由成立之初的三级施工资质，荣升为国家一级总承包资质；由8年前年产值几百万元，壮大到如今年产值突破10亿元；从单一的建筑施工，成长为集地产开发、新型建材、化工产品、商品混凝土等跨行业、多领域的集团公司。
“诚信”与“品质”如双轨，支撑广盛建设快速前进，在团队建设、品牌打造、技术创新、文化理念和社会公益等方面均表现出越来越强的企业能量。在光荣与梦想之间，广盛建设成为优秀建筑企业的缩影与代表。其成长路径，值得同行借鉴、思考……
优秀团队打造企业核心竞争力
古人云，人之所重者元气；业之所重者人才。广盛建设深谙此道。
公司董事长匡玲（左）、总经理徐德红（中）、总工郭传民（右）在施工现场检查工作。
2004年成立之初，广盛建设虽然仅有5名管理人员，但是，公司以团队建设作为企业成长基石，不断完善人才培养及储备机制，努力营造良好的引才、成才环境。
公司建立严格的绩效考核方案。以项目管理者为例，其基本工资之外的绩效工资，取决于每个月的工程质量考评、安全文明管理考评、成本控制考评、维护企业形象和工程进度考评，以此既保证工程质量，又促进人才成长和管理水平提升。
2011年，开始创造性实行项目股份制，让优秀的项目经理和管理骨干成为项目股东。在启用和培养中高层管理人员上，陆续出台多项激励机制，尤其重视对年轻人的培养使用。
历经8年积淀，广盛建设现拥有各类专业技术管理人员300余人，其中本科学历89人，专科学历145人，一级注册建造师15人，二级注册建造师47人。其中，80%以上的中高层管理人员均由公司自己培养，具有较高的专业水准和忠诚度。公司管理团队平均年龄为36岁（含一线项目经理）。
广盛建设的核心竞争力源于优秀的管理团队，优秀的团队是广盛建设持续、健康发展的基础，也是成就百年企业的最大资本。”公司董事长匡玲表示，近年来，随着广盛在省内的建设项目不断增多，将更加注重人才建设和团队提升。
品质至上精品工程树标杆
“用心做事，何愁品质上不去？”员工培训课堂，工地现场检查，广盛建设的管理者言之谆谆。
正是以“品质”为原点，广盛建设一步一个脚印坚实前行，最终实现了一次次跨越。
广盛人难以忘记，尽管建造了宜昌市疾控中心、粮食储备库、农发行办公大楼、119消防指挥中心、桃花岭饭店（改造）等标志性公用建筑以及香格里拉花园、廊桥水岸、世纪阳光、香山福久源、东辰二号、畔山怡园、半岛花园等一系列精品楼盘，但真正在宜昌叫响“广盛建设”这个品牌的，是2007年承建的宜昌市图书馆新馆工程。
该项目是宜昌市政府投资的重点工程，也是当时我省地市州规模最大的图书馆建设工程，政府要求不仅要建成精品工程、民心工程，而且要确保2008年10月1日对市民开放。
从项目开工到装修完毕，仅仅只有一年时间，困难和压力几乎难以想象。
考验的时刻到了！广盛建设结合现场实际，制定了一套科学的施工管理办法，调动一切力量，日夜施工，交叉作业，最终于2008年9月20日提前交付使用。
这场战役艰辛却漂亮——图书馆新馆成为当年宜昌市质量、安全观摩工程，并荣获湖北省工程质量“楚天杯”奖和“湖北省安全文明施工现场”，成为宜昌文化领域新地标。凭借这个品牌工程，广盛建设迅速赢得社会认可，在宜昌建筑行业峥嵘渐显。
此后，广盛打造出发展历程上的“里程碑项目”。
2011年3月，宜昌市质量、安全观摩会在广盛建设承建的“新外滩”一期项目部举行。其首创的“施工样板展示区”以“样板引路，实物交底”方式，向一线操作工人进行最直接的技术交底，解决了长期困扰建筑企业的质量通病，引起与会者的广泛关注。此外，广盛建设全新的企业形象策划、文明整洁的现场施工环境、业内领先的人性管理理念、精益求精的质量控制措施，均得到宜昌市同行及省建管部门的高度评价。大家不约而同地感慨：“传统模式里粗放的施工管理，竟能做到如此精细！”功夫不负有心人，该项目最终荣获国家住建部AAA级安全文明标准化诚信工地，这是国家级安全文明施工的最高荣誉。
2011年，广盛建设荣升一级总承包企业，并积极实施“走出去”战略，相继在武汉和荆州设立分公司。
当年5月，楚天都市佳园项目在荆州开工建设。荆州市住建委对该项目的建设管理密切关注，经过多次实地考察，郑重作出决定：将其作为观摩项目，以此示范引领荆州。2012年5月24日，荆州市建设工程质量安全观摩会在楚天都市佳园项目现场成功举办。
这一工程，一次性通过国家级专家验收，荣获住建部AAA级安全文明标准化诚信工地，实现了荆州在该项国家级荣誉上零的突破。
在荆州一炮打响，广盛人并不觉得奇怪。“走到哪里，就要以品质竖起标杆！”